一定会把作东的事揽过去，才会不断的过嘴瘾。得到满意的答复，心满意足的离开，临走还不忘说尽快。
王建设的老婆从屋里走出来，摇头道：“货比货得扔，人比人得死。”
这话王建设可不乐意听，“你不能光用物质来看人。”
“呵，那你用精神看了？你给他打几分啊？”老婆冷笑，还说是朋友，逢年过节上门，敷衍的很。倒是每回有事求帮忙，态度积极。
哪回喝酒都叫着自己作东，最后没一回是他作东，这份鸡贼要是去当仓库管理员，年底一对帐，呵，准保多出二担大米。
高重山还在两头忙活呢，家具店的装修他不能一股脑都交给大福，很多具体的东西得自己看着，不然后头不好改。
而这个时候，高重山深深认识到，人和人之间的交流成本到底有多高。自己脑子里花一个小时想好的东西，但就算花三个小时告诉其他人，这个人也未必能够全部理解。
没有长时间共同工作的默契和理解力，沟通成本可能是管理当中耗时最大，也最难解决的问题。
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