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植入了中英日韩四种语言，只有一个初步的形态，要让它能上线使用，需要完善的工程量还是很巨大的，人力投入和资金投入都不是小数字，所以夏天阳正四处找业界前辈洽谈合作。
说都已经说了，还能怎么样，继续编下去吧，还好杨诗乐对夏天阳知根知底，完全能够对答如流。成功地忽悠了人事经理，却掉进了自己挖的坑。
“简历上并没有显示过去一年的经历，过去一年是没有参加工作吗？为什么？”
诗乐最怕被问到这个问题，她没有办法回答，她不能说自己过去一年在做厨工吧，那她还有可能被聘用吗？也不能说为什么去做厨工，那会让人觉得她的志向是家庭主妇…
一个冒失的人推开了洽谈室的门，诗乐和人事经理本能地朝门口望了一眼，杨诗乐瞥见了夏天阳，“夏天阳！”居然不经意喊出了他的名字，这是受了多大的惊吓，心理素质太差，不就撒了点谎吗？看把杨诗乐给慌地，马上转过头来。
还好夏天阳没听见，还好什么？人事经理听到了。
“什么？”人事经理朝外面看了看。
“没什么！”杨诗乐赶紧掩饰。
“听说IT部的总监是这个夏天阳的学长。”人事经理还是往外走去了，她看上去真的对夏天阳充满了好奇。“那个就是夏天阳！”听她这花痴的口吻，看到了夏天阳本尊没错。“闻名不如见面，光听说才华横溢了，怎么没人跟我说长得更是一表人才、帅气逼人呢！”人事经理说完就看到杨诗乐一脸不可置信的模样，理直气壮道“没见过丈母娘看女婿啊！”
杨诗乐摇摇头，马上又反应过来“不是，您看上去大不了我几岁，冒昧问下，您女儿芳龄啊？”
“5岁！”
“5…”杨诗乐不敢相信自己的耳朵，只能庆幸地说一句“还好他不喜欢我，不安全指数太高了！”
人事经理洞察了什么，打趣道“这么说，你喜欢人家？”
“没有没有！”杨诗乐连连摆手，“怎么会，我……我只会喜欢认可我的人，刚刚说过的。”
“挺懂事，理智！越跟你聊越觉得可惜！”
诗乐定睛听她要说什么。
“IT部是有困难的，你有没有想过做别的？比如我们人力行政部。其实我们人力行政部挺好的，工作压力不会很大，几乎没有加班，很适合女孩子，而且人都特别好相处，比如我们前台小姚，还有我。”
诗乐听如是说，其实是很心动的“不知道待遇怎么样，我最近要花钱的地方很多。”
“我们待遇其实都可以的，只不过你没有工作经验，很多东西都要教你，适用期可能只有2800这个样子。”这个数字让诗乐的心凉了一大截，出于礼貌，她还是要听人事经理说下去“不过五险一金都是有的。转正后的工资是3200-3500，每年还有一次调薪的机会，公司效益好，老板在加薪方面还是很大方的。”
说到这份上，诗乐便实话实说了“程序员的新资是8000到15000，差得实在是太远了！”
“但他们压力也大呀，工作时间有的时候也是我们的两倍，而且我们做得越久越吃香，升职加薪的空间比他们要大得多，好好做的话，进管理层的机会也大，薪资自然是要加起来的。”
诗乐似乎又要被洗脑了，但是刚出儿狼窝，怎么又入虎穴呢？这次她很坚定“不，我要先解决眼下的困境，我需要高收入。谢谢您！”
“那你回去考虑考虑吧！祝你好运！”
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