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回到原始部落当村长 第三百二十四章 - 怠工事件(2/2)

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2023.07.20重大通知:
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  但我却在宗庙内为此揪心。

    原始人的劳动热情再也不可依恃了,此后的建设中,族人的劳动得依*严格的管理才能按要求达成目标。

    原始**下的劳动自觉性已经消失不见,这应该与近两年太昊物资的丰饶有关,太昊族人在丰富的产出中已经学会并习惯了享乐,不再你前些年那般为了生存而卖力劳作。

    再往下,大锅饭的弊端还会进一步加剧。

    这是在后世已经得到明确验证的事情,我无法想像仅*劳动监督就能改变这个结果。

    私有化已经实行了有些年头,却仍不够彻底,至少在最重要的生产资料——土地,这个方面还没有实现真正的私有化,族人的农业生产成果仍需要通过部族进行分配,小家庭和个人还不能享有劳动的成果。

    那么,现在到了实行“土地承包责任制”的时候了吗?

    以太昊目前的生产资料保有量,能不能保证太昊族人都分配到足够的生产资料呢?

    进一步的将生产管理单元从部族分解到家庭,以后部族的地位与作用如何界定?

    解决好这一波变革,在我的观念里,比发展某一项专门的生产技术要重要得多,说得大一点,这一轮改革将从根本上改变后世的历史上奴隶社会诞生条件,而且有可能从此直接迈进以单一家庭为基本单元的农业社会。

    奴隶社会是我能迈过的吗?
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